Sidebar

  • Portada general
STEI Local STEI Local
  • Informació general
  • Convenis i pactes
  • Oposicions i ofertes de feina
  • El bulletí

L’STEI Intersindical intervé al Ple del Consell de Mallorca per denunciar una modificació de la RLT poc transparent que inclou privatitzacions

Detalls
Administració Local
30 Juliol 2020

Avui l’STEI Intersindical ha participat en la sessió del Ple del Consell de Mallorca per denunciar una modificació de la relació de llocs de treball (RLT) que afecta aproximadament un 20 % de la plantilla. Aquesta modificació s’ha tramitat amb poca transparència i mitjançant convocatòries extraordinàries i urgents de la Mesa Sectorial.

El canvi implicarà privatitzar part del Servei de Medicina Esportiva. La modificació de la RLT aprovada al Ple d’avui aprofita per rebaixar el nivell de català de diferents llocs de feina. Igualment, s’ha incrementat el nombre de llocs de lliure designació. Cal destacar la contradicció que suposa incrementar la despesa en llocs de confiança al mateix temps que no dedicar doblers a incrementar les dotacions de places públiques al Servei de Medicina Esportiva.

Llegeix més...

El Consell de Mallorca no afavoreix la conciliació i desprotegeix el col·lectiu de persones vulnerables

Detalls
Administració Local
21 Juliol 2020

L’equip de govern gestiona la “nova normalitat” amb molt poca sensibilitat, obliga el col·lectiu vulnerable a incorporar-se presencialment i denega moltes sol·licituds de conciliació

L’STEI Intersindical demana més flexibilitat per facilitar la conciliació i que es protegeixi al màxim el col·lectiu de persones vulnerables

 

El dia 22 de juny es va dictar la Resolució del conseller executiu d’Hisenda i Funció Pública amb la qual s’establiren els criteris i les mesures per organitzar la prestació dels serveis per part del personal de la institució en el marc de la fase de “nova normalitat” derivada de la pandèmia de la COVID-19. Aquesta resolució, tot i ser molt millorable, deixava la porta oberta a diferents mesures de conciliació per al personal que ho necessitàs i de protecció de les persones vulnerables.

Després de rebre una allau de queixes de treballadors i treballadores en què manifestaven la preocupació sobre la gestió que es feia dels permisos de conciliació, els sindicats amb representació a Mesa (CSIF, USO, CCOO, UGT i STEI Intersindical) varen sol·licitar la convocatòria urgent d’una Mesa extraordinària. La reunió va tenir lloc divendres 10 de juliol i l’Administració, lluny de fer passes per afavorir les mesures que estableix la pròpia resolució, es va refermar en el seu posicionament. Una setmana llarga després d’aquesta reunió, es continuen denegant per norma general les sol·licituds de conciliació i el col·lectiu de vulnerables està incorporat de manera general als llocs de feina.

Llegeix més...

L’ingrés mínim vital fa desaparèixer les rendes mínimes d’inserció

Detalls
Administració Local
09 Juliol 2020

El Govern de les Illes Balears, per mitjà del Decret llei 10/2020, de 12 de juny, de prestacions socials de caràcter econòmic de les Illes Balears, justifica la mesura assegurant que l'entrada en vigor, el passat 1 de juny, del Reial decret llei 20/2020, de 29 de maig, pel qual s'estableix l'ingrés mínim vital, com a mesura de seguretat social, obliga a replantejar l'escenari de cobertura de rendes bàsiques, rendes socials i rendes d'inserció del conjunt de comunitats autònomes.

Vist com ha anat la negociació en altres territoris, com ara el País Basc, pel que fa a la gestió de la nova prestació, l’STEI Intersindical considera que es vulnera el que preveu l’Estatut d’autonomia de les Illes Balears, en l’article 21, que estableix clarament que “els poders de les Illes Balears garantiran una renda mínima d’inserció en els termes que estableixi la llei”. Amb això, s’obre un procés recentralitzador de competències en la gestió de la nova prestació econòmica que, en interpretació del nostre Estatut, hauria de ser gestionat per les administracions insulars (és el cas de la renda mínima d’inserció encara en vigor) o autonòmica (renda social garantida).

Llegeix més...

Consideracions sobre el pla Mallorca Reacciona del Consell de Mallorca

Detalls
Informació general
13 Mai 2020

Divendres, 8 de maig, la presidenta del Consell de Mallorca va presentar als mitjans de comunicació el document Mallorca Reacciona, un pla de reactivació econòmica i social de Mallorca que destaca les prospostes que posarà en marxa la institucio per fer front a la situació social i econòmica generada per la pandèmia de la COVID-19 a Mallorca.

En una primer repàs, ens felicitam perquè pensam que una altra gestió del Consell de Mallorca és possible, amb mesures que l’aproparan a la ciutadania i a la resta d’empleats públics de les administracions locals. En aquesta línia, s’hi preveu la implantació de la finestreta única, la plataforma de formació digital o el pla de mobilitat sostenible.

Al document es posa per escrit l’objectiu de modernitzar l’Administració del Consell de Mallorca o de modificar-ne l’organització amb la intenció de donar resposta a les línies que gestionarà el personal: convocatòries, plans d’ajudes, línies de microcrèdits, de programació i de suport cultural; però les úniques actuacions en matèria de personal que hi trobam per donar-hi resposta són la mobilitat interna.

Des de l’STEI INTERSINDICAL consideram que s’hauran de dotar de nous mitjans humans i materials els serveis que assumeixen aquests encàrrecs, i negociar els canvis organitzatius que afectin el personal actual que gestiona línies relacionades amb l’economia, el turisme, la cultura o els serveis socials. Pensam que resulta imprescindible negociar l’increment de les plantilles dedicades a la informatització, l’assistència tècnica als municipis,el suport tècnic dels serveis socials municipals, i la gestió de la renda mínima d’inserció o l’atenció social a les persones, entre d’altres, o a la finestreta única.

Les actuals instal·lacions del Consell i de l’IMAS, prou saturades amb la gestió de les competències actuals, tampoc no són suficients, i per això, també reclamam que es prevegi la negociació de les línies d’actuació que acompanyin les actuals, com ara, la implantació definitiva d’eines de teletreball a disposició del personal i la disposició d’espais de finestreta única descentralitzada en els municipis de més de 15 mil habitants.

Restam a l’espera de conèixer les propostes definitives prèvies per al diàleg i la signatura del pacte social per a la reactivació de l’illa amb tots els agents que destaca el document.

STEI amb tu. Servei d'acompanyament personal

Detalls
Administració Local
04 Mai 2020

STEI amb tu és el servei amb el qual volem oferir-te una assistència integral en l’àmbit professional i acompanyar-te, de manera personalitzada, en els processos de recuperar o ampliar el teu benestar emocional, dissenyar els teus propis objectius, i aconseguir els resultats que desitges, creant així uns entorns laborals més confortables, saludables i propicis per al total desenvolupament del talent i el potencial humà.

Per això, STEI amb tu t’aporta eines i estratègies eficaces orientades a aconseguir que puguis afrontar amb resiliència situacions de dificultat o conflicte, convertint-les en oportunitats per a l'aprenentatge i l'autoconeixement, a fi que puguis assolir els teus objectius.

T’interessa especialment aquest servei si vius alguna d’aquestes situacions:

 

  • Si experimentes estrès, desmotivació o esgotament.
  • Si necessites canviar o millorar hàbits (físics, emocionals o mentals).
  • Si estàs sofrint conflictes en les relacions interpersonals.
  • Si pateixes assetjament laboral.
  • Si tens dificultats d’adaptació a la feina o a les funcions.
  • Si necessites millorar la teva comunicació.
  • Si vols establir o redefinir objectius de forma eficaç, creativa i holística.
  • Si necessites augmentar la teva autoestima.
  • Si vols una metodologia que t’ajudi en processos de presa de decisions.
  • Si vius situacions personals que afecten el desenvolupament normal de la teva feina (malalties, pèrdues, canvis, etc.)
  • Si, com a responsable d’equip, vols practicar un lideratge efectiu, aconseguir una comunicació excel·lent, augmentar la motivació de les persones al teu càrrec, implementar nous objectius, o tenir eines per a una correcta gestió i mediació de conflictes, augmentar la teva creativitat, etc.
  • Qualsevol altra situació que vulguis millorar o que et generi malestar en l’ambient laboral.

IMPORTANT : Et recordam que ara també estam al teu costat per ajudar-te a afrontar l’estrès i les conseqüències emocionals que puguis experimentar a causa de la COVID-19.

Demanar aquest acompanyament és molt senzill, simplement has d’emplenar aquest formulari i ens posarem en contacte amb tu com més aviat millor.
Si vols més informació sobre aquest servei, també ens pots telefonar al 682 258 237.

  

VISIÓ

VISIÓ

Participar activament en la creació d'una societat més humana i saludable, més justa, equitativa i solidària, forma part de la visió i els valors de l'STEI INTERSINDICAL.

En aquest sentit, el nostre propòsit és estar en constant atenció i mantenir-nos flexibles per anar redefinint dia a dia l'acció sindical i donar resposta a les necessitats de les treballadores i els treballadors en l’entorn laboral d’aquesta societat en permanent transformació.

MISSIÓ

MISSIÓ

Conscients que allò a què ens referim com a societat o empresa no és altra cosa que el resultat de la suma de cada individu, conscients també de la influència recíproca de les persones i el seu entorn, i de les conseqüències cada vegada més evidents de la deshumanització dels entorns laborals, l'STEI crea aquest espai de caràcter filantròpic amb la voluntat de donar prioritat absoluta a les persones i posar a la seva disposició un servei d'acompanyament personal orientat al benestar integral.

OBJECTIU GENERAL

OBJECTIU GENERAL

L'objectiu general d’aquest servei és aportar eines i estratègies d'alt valor orientades a aconseguir que les persones puguin afrontar amb resiliència situacions de dificultat o conflicte, convertint-les en ocasions per a l’aprenentatge i l’autoconeixement. D’aquesta manera col·laborarem en la creació d’uns entorns laborals més humans, més sans i propicis per al desenvolupament total del talent i del potencial humà.

DESTINATARIS

DESTINATARIS

Afiliats i afiliades de l'STEI Intersindical. Si hi ha disponibilitat, qualsevol persona treballadora, tot i no estar afiliada, tindrà accés a una primera consulta.

ACCIONS

ACCIONS

El servei s’ofereix mitjançant sessions individuals, tant presencials com també en línia o telefònicament.

Utilitzam, entre d’altres, les següents eines de treball: escolta activa, coaching, programació neurolingüística (PNL), intel·ligència emocional, tècniques d’alliberament emocional (EFT), comunicació no violenta (CNV), etc.

Demanar aquest servei és senzill, simplement has d’emplenar aquest formulari i ens posarem en contacte amb tu com més aviat millor.
També, si vols més informació sobre aquest servei, ens pots telefonar al 682 258 237

 

Manifest del Primer de Maig de 2020

Detalls
Administració Local
30 abril 2020

tit 1rMaig2020

La conjuntura que vivim, marcada per una crisi sanitària sense precedents que visiblement conduirà també a una crisi socioeconòmica de dimensions extraordinàries, fa que enguany la data del Primer de Maig cobri un sentit nou i especialment rellevant.

El Primer de Maig és el dia de les persones treballadores, condició que abasta la immensa majoria de la població. Tots i totes patim i patirem les conseqüències que porta i portarà aquesta pandèmia global, que ha posat el sistema capitalista neoliberal en evidència, i que generarà uns índexs d’atur difícils de maquillar, amb els greuges derivats cap a la classe treballadora, que, un cop més, serà la més perjudicada si no s’emprenen mesures polítiques valentes i innovadores que impedeixin el patiment d’una majoria de la població.

Llegeix més...

Més articles...

  1. Exigim mesures de protecció per a la classe treballadora davant l’epidèmia de coronavirus
  2. El Govern balear actua de mala fe amb l’increment retributiu acordat pel Govern espanyol
  3. L'STEI Intersindical torna a reivindicar l'increment del 2 %
  4. Eleccions sindicals 2020. Comitè empresa Consell Insular d'Eivissa
  5. Ofertes de feina BOIB
Pàgina 8 de 18
  • Inici
  • Anterior
  • 3
  • 4
  • 5
  • 6
  • 7
  • 8
  • 9
  • 10
  • 11
  • 12
  • Següent
  • Final
 
 
 

      Qui som | Contacta | Delegacions i horaris | Afiliació | Política de cookies


©STEI Sindicat de treballadores i treballadors INTERSINDICAL de les Illes Balears. C/ Jaume Ferran, 58. 07004. Palma. Mallorca. Espanya. Telèfon: 34 971 901600. Fax: 34 971 903535 Inscrit al registre de la DG de la Funció Pública de Presidència del Govern d’Espanya, número 49. CIF: G07126956

Bootstrap is a front-end framework of Twitter, Inc. Code licensed under MIT License. Font Awesome font licensed under SIL OFL 1.1.